La Coordinación de Formación de Recursos Humanos, adscrita al Vicerrectorado Académico, a cargo del profesor Russvelt Noriega dió a conocer el cronograma de talleres con fines informativos que se estarán realizando en los diferentes Núcleos universitarios de la Universidad de Oriente, con el objeto de orientar a los jefes de departamentos en la formulación de los planes quinquenales de formación docente para el periodo 2007-2011.

En ese sentido el profesor Noriega anunció que “esta en curso la fase final del proceso de formulación de los planes quinquenales de formación del personal docente de la institución, los cuales se completaran de acuerdo a una base de datos que se ha ido conformando desde marzo 2007 para tales fines”.

Por tal motivo exhortó a los jefes de departamentos y de unidades académicas, así como al personal docente ordinario a completar la información solicitada por el sistema, para así culminar con la fase de ingreso de datos y proceder a conformar los planes de cada departamento.

Para fines informativos y en calidad de asesorías destacó que los talleres informativos se llevaran a cabo este mes de noviembre empezando por Nueva Esparta el próximo viernes 9. El lunes 12 de noviembre recibieran la información los docentes del Núcleo de Sucre. Seguidamente el martes 13  se llevará el instructivo al Núcleo de Anzoátegui. En estos tres Núcleos los talleres se realizaran a las tres de la tarde de los días pautados. Mientras que en el Núcleo de Monagas el taller esta programado para efectuarse el jueves 15 de noviembre y en Bolívar el viernes 16, ambas citas para las 10 de la mañana.

Finalmente, el Coordinador de Formación de Recursos Humanos insistió en que este ha sido un proceso que se inició en Marzo de este año, pero bajo
la premisa de la creación de una base de datos que permitiera disponer de la data del personal docente de manera electrónica con las ventajas asociadas que ello implica.

Por ello fue enfático al recordar que ya se han desarrollado tres fases que contemplan la inscripción individual de cada profesor en el sistema, la inscripción  de los Departamentos académicos por parte de los jefes respectivos y completación y actualización de la data requerida por el sistema, para cubrir aquellos casos rezagados. “Actualmente estamos en la fase final del proceso, cuyo resultado será la impresión de los planes quinquenales de cada uno de los departamentos académicos de la institución”, indicó.