El evento denominado “Optimizando la gestión de Formación y Desarrollo….con apoyo de recursos Institucionales” organizado por el centro de conocimiento aplicado se llevó a cabo este viernes 8 de agosto en Puerto la Cruz.

.- En las instalaciones del Salón Guacamayo del Gran Hotel Puerto la Cruz (Anzoátegui) FUNDAMETAL, centro de conocimiento aplicado, presentó al empresariado de la región oriental su acostumbrado evento anual de información sobre la oferta de servicios para el año 2009.

Así lo dio a conocer Lerida Espinoza, Gerente Operaciones en Oriente de Fundametal, quien resaltó los 32 años de trayectoria de esta empresa dedicada a la formación profesional y que se encuentra celebrando su mes aniversario.

Lerida Ezpinoza explico que “durante la jornada de presentación se dieron citas destacados conferencistas y panelistas, quienes enfocaron sus disertaciones en temas tales como: Impacto de las leyes nacionales en el desarrollo del talento humano, en donde se enfatizan entre otras, la ley del INCES, Ley de Ciencia, Tecnología e Innovación (LOCTI) y la Ley orgánica contra el tráfico ilícito y consumo de sustancias estupefacientes y psicotrópicas (LOCTICSEP), así como  Diseño de planes de formación del talento humano. También se presentó un caso práctico para ilustrar cómo se pueden integrar recursos y objetivos para el desarrollo del talento humano”.
 
La doctora Nerza Rey de Polanco, consultora de Gestión Humana y una de las ponentes del evento, explicó que la conferencia permitió compartir con la audiencia herramientas para el diseño de planes de formación de talento humano.
 
Rey destacó que actualmente el Estado ha creado instituciones nacionales que están dando aportes para programas de capacitación a través de nuevas legislaciones. La metodología presentada por Fundametal, orientada a resultados concretos por proyectos, permite aprovechar de manera óptima tales recursos disminuyendo la inversión que hace una empresa para formar a su personal.

La gerente nacional de Desarrollo Profesional, Ligia Herde Canelón, apuntó que el ciclo de conferencias ofreció la oportunidad a los asistentes, tanto del sector público como privado, de actualizarse acerca de las oportunidades para desarrollar el talento.

“El mensaje que queremos hacer llegar a los empresarios y gerentes es que hay recursos. Utilícenlos adecuadamente y cuando lo hagan van a satisfacer todas las necesidades de formación que hay en su sitio de trabajo”. Así lo expresó Herde Canelón quien destacó, además, que es por tales oportunidades que Fundametal propone una metodología, junto a una amplia gama de productos y servicios, para el desarrollo de talentos, tanto técnico como humano.

A diferencia de experiencias anteriores, el ciclo de conferencias en Puerto la Cruz fue ampliado con dos talleres: Tendencias de competitividad y Fundamentos de Gestión de Operaciones en la Cadena de Suministro. 36 personas, de 18 compañías distintas, participaron en el encuentro.

Finalmente Lérida Espinoza explico que, FUNDAMETAL, con el acercamiento constante con las empresas, afianza programas y servicios acordes con las necesidades del sector productivo, dando oportunidad a la comunidad de ingresar a su plataforma educativa para adquirir conocimientos y técnicas que les permiten ejercer actividades en el campo laboral.

La actividad, sin costo alguno para sus clientes y de impacto nacional, afianzó la labor que viene desarrollando Espinoza en la región oriental y, en general, todo el equipo de Fundametal en el país.

Para información adicional en la zona, los contactos son Miriam Pereira (e-mail: Esta dirección de correo electrónico está protegida contra los robots de spam, necesita tener Javascript activado para poder verla ) y Jackeline Tones (e-mail: Esta dirección de correo electrónico está protegida contra los robots de spam, necesita tener Javascript activado para poder verla )